杭實集團機關團委到杭叉集團開展學習交流
來源：黨建工作部 2019-01-28爲搭建與系統企業團組織相識相知、溝(gōu)通(tōng)交(jiāo)流(liú)及(jí)學(xué)習(xí)的(de)平(píng)臺(tái)，提(tí)供(gōng)增(zēng)進(jìn)了(liǎo)解(jiě)、增進感情的機會， 1月24日，杭實集團機關團委一行20餘人到杭叉集團股份有限公司開展學習交流。並邀請到了杭實集團黨委委員、副總經理郭東曉，監察室主任、風險管理部部長阮敏，監察室副主任徐水明，杭叉集團黨委副書記、紀委書記、工會主席王阜西，總經辦主任、黨羣辦主任傅小虹共同出席。
杭叉集團領導首先陪同參觀了杭叉集團橫畈新廠區，對新廠區設備及杭叉集團 2018年度業績做了詳細介紹。
之後的座談會上，杭實集團機關團委書記倪書擷對機關團委 2018年度工作進行了總結，並表示機關團委成立不久，此次是抱着學習的心態到杭叉集團開展座談交流的。杭叉集團團委書記陳淵源也就杭叉團委的特色亮點工作和日常工作展開了介紹。與會的團員青年也紛紛對新一年團工作提出了意見建議。
郭東曉表示，自己也是老團幹出身，很高興能再次參加團的會議，很有意義。也表示了對此次活動的支持，指出機關團委的團員青年能到系統企業，和企業的領導及團員青年開展座談，是非常接地氣的。同時也對機關團委的工作提出了 3點要求：
一是要多給團員青年學習的機會。在實踐中學習，走出系統學習。
二是多給團員青年創造聯誼的機會。成立各種俱樂部，創造團員青年和領導交流的契機。
三是多給團員青年展現自我的平臺。年輕人最渴望的就是機會。
奮鬥不止，青春不歇。如(rú)今(jīn)的(de)機(jī)關(guān)團(tuán)委(wěi)還(hái)未(wèi)滿(mǎn)一(yī)周(zhōu)歲(suì)。 2019，機(jī)關(guān)團(tuán)委(wěi)將(jiāng)繼(jì)續(xù)在(zài)摸(mō)索(suǒ)和(hé)學(xué)習(xí)中(zhōng)前(qián)行(xíng)，與小夥伴一起拼搏，努力奔跑做個追夢人。
